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動物取扱責任者の要件と選任のポイント|資格がない場合の対処法まで解説

第一種動物取扱業の許可申請で必ず必要になるのが 「動物取扱責任者」 の選任です。
責任者の要件を満たしていなければ、設備が整っていても許可は下りません。

しかし実際には、
「どんな資格が必要?」「経験でもなれる?」「資格がない場合どうすれば?」
と迷われる方が多いポイントです。

この記事では、長野県で動物取扱業を開業したい方に向けて、動物取扱責任者の要件と選任方法、準備のコツをわかりやすく解説します。


1. 動物取扱責任者とは?

動物の適正な管理、法令遵守、利用者対応などを統括する役割を担う、事業所に必ず1名置くべき責任者です。

主な業務

  • 飼養・保管方法の確認
  • 従業員への指導
  • 苦情対応
  • 動物の健康管理
  • 行政からの立入検査対応

事業規模の大小に関わらず、必ず要件を満たした責任者を置くことが許可条件です。


2. 動物取扱責任者の「要件」一覧(どれか1つを満たせば可)

(1)指定資格を持っている

次のような国家資格・公的資格が代表例です。

  • 獣医師
  • ドッグトレーナー関連の公的資格
  • 愛玩動物看護師
  • ペット関連専門学校の認定資格 など

自治体ごとに指定資格が異なるため、長野県の場合は事前確認が必要です。


(2)動物に関する実務経験 1年以上

例えば、

  • ペットショップの勤務経験
  • トリミングサロン勤務
  • 動物保護団体での飼養管理
  • ブリーディングの従事経験

などが該当します。

単なる飼育歴(自宅で飼っていた)は実務経験に入りません。


(3)動物に関する専門教育を180時間以上修了している

専門学校・通信講座などで、動物の管理・衛生・行動学などについて一定の教育を受けた者が対象です。


3. 最も多い相談:「資格も経験も足りない場合どうすれば?」

実は、この相談が長野県内でも非常に多いです。
対処方法としては次の3つが現実的です。


① 経験を積む(最も確実)

近隣の動物関連事業で
「アルバイトとして勤務 → 実務経験1年を取得」
というルートが最も多いです。


② 外部人材を責任者として選任する

  • 動物関連施設で働いている知人
  • 経験・資格のあるスタッフを雇用する

この場合、責任者は「常勤」である必要があるため注意。


③ 指定の講習・教育機関で180時間のコースを修了する

時間はかかりますが、確実に要件を満たせます。


4. 要件を満たしていても不許可になる『よくある落とし穴』

⚠ 責任者が常勤でない

→ 他の仕事があり、ほとんど事業所にいないと指摘されるケースがあります。

⚠ 実務経験の証明が不十分

→ 「勤務証明書が正確でない」「業務内容が明記されていない」など。

⚠ 資格が“自治体の指定資格”に含まれていない

→ 民間資格の一部は対象外。長野県は指定リストを慎重にチェックします。


5. 行政書士に依頼するメリット

動物取扱責任者の要件は、
資格・経験・教育のどれか一つで良いとされるものの、実際には証明書類の整え方で不許可になる例が多い分野です。

行政書士では次のようなサポートが可能です。

  • 責任者要件の事前チェック
  • 資格・経験・教育のどれが最も適しているかの整理
  • 証明書類の作成支援
  • 不備が起きやすい部分の補正サポート
  • 長野県担当部署との事前相談の代行

責任者要件の不備は、許可取得の大きなハードルになります。
早めに確認しておくことで、スムーズに開業を進められます。


6. まとめ|責任者の要件は準備が早いほど有利に

動物取扱責任者は、許可申請における最重要ポイントです。
資格・経験・教育のどれか一つで認められますが、証明方法や実務内容の記載に不備があると許可が遅れます。

「この資格で問題ない?」「経験として認められる?」
と不安を感じたら、早い段階で専門家に相談すると安心です。

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